“十三五”期间，泗阳县以服务企业用工为抓手，加大稳就业工作力度，推出了“万人帮企送万岗”品牌民生实事，稳定社会就业的同时，助力企业健康发展。尤其是今年疫情发生以来，泗阳县积极响应国家有关政策要求，“疫情防控”和“服务就业”两手抓，让返乡就业人员在家也能有班上、在家也能有钱赚。
记者孙亚丽：我们现在来到的就是（江苏）泗阳经济开发区三百多家企业在这里蓬勃的发展，发展的企业也带来岗位的增加，无数的返乡人员在这里书写着属于自己的奋斗故事。
晨风（泗阳）服饰有限公司位于江苏泗阳经济开发区，走进企业的生产车间，工人们正热火朝天地缝衣服、烫衣服，今年38岁的陶远告诉记者，三年前，他和妻子在“万人帮企送万岗”的召唤下，回到家乡就业，如今三年过去了，他笑着说自己当初做了一个正确的选择。
晨风（泗阳）服饰有限公司员工陶远：像我在后道烫衣服一天下来基本上在四五百件左右，一个月正常在五千块钱左右，像我老婆在楼上前道，做前道修片子的话，大概比我稍微多点，五六钱块钱，两人加起来在一万多块钱左右。
在晨风（泗阳）服饰有限公司，除了很多像陶远这样的老员工之外，还有不少今年刚入职的新员工，正在烫衣服的王浩就是其中之一。王浩说，自己曾经在昆山工作过一段时间，看到家中一片大好的就业形势，就来到了晨风服饰上班，师傅们手把手教会他操作技能，一个星期之后，就能正常熨烫衣服了，不仅工作起来顺心，各种“新员工福利”更让他开心。
晨风（泗阳）服饰有限公司员工王浩：像我这样新员工入职的，有补贴，像我就是每天有三十块钱的补贴，如果干半年了，就会有两百块钱的工龄奖，如果干满一年了，一年以上就是有块钱工龄奖。
据了解，泗阳上百家企业每年都会拿出众多岗位面向外出务工人员招聘，岗位产业门类广、企业数量多、工资待遇好，能够满足不同层次劳动者的就业需求。借着这股东风，40岁的葛志国也实现了返乡就业的心愿，在江苏帝井环保科技有限公司，他找到了“对口”的工作。
江苏帝井环保科技有限公司员工葛志国：今年七月份从昆山回来的，从昆山回来之后，到泗阳这帝井环保来工作，在这边就业的三个月以来，我感觉这个厂和外面相比，在外面相对来讲，各方面待遇包括环境方面，都是差不多的，家里面小孩一个人在家没有人照顾，回来的目的就是顺便照顾一下小孩，再照顾一下老人。
江苏帝井环保科技有限公司是专业生产销售塑料检查井、雨水收集模块、注塑及复合井盖、注塑化粪池、塑料托盘民营科技型企业。好的企业平台再加上好的企业待遇，才能够真正留得住人。
江苏帝井环保科技有限公司行政专员金治：来我们企业上班的话，各方面待遇都是不错，首先入职我们厂的员工，半年之后我们缴纳五险，其次我们厂员工每个月，都有四天的带薪休假。最后我们厂里面每个节日都有相应的福利待遇，全厂每个员工都有，像比如说米油比较实用的生活用品。
在“万人帮企送万岗”的过程中，除了企业给力的待遇福利外，还有给力的政府政策。近年来，泗阳县围绕就业培训、医疗保障、子女就学、购房补助等方面，出台了《关于鼓励外出务工人员返乡就业八条意见》，每一条意见都是为返乡人员量身定制，让他们真正得实惠、有保障。“八条意见”执行以来，泗阳县经过了两次修订完善，享受门槛不断降低，办理流程不断优化，得到了返乡人员的肯定，越来越多的泗阳在外务工人员选择返乡。据统计，“十三五”以来，共有返乡就业人数人。
泗阳县人社局工作人员宋宁会：为了企业用工服务效能，创优企业用工服务品牌，不断优化营商环境，促进社会经济稳定发展。十三五期间，在全县范围内开展“万人帮企送万岗”，企业用工服务专项行动，通过广泛动员、精准发力、亲情呼唤、政策扶持。为企业用工提供全方位帮办服务，有效缓解企业用工紧缺难题。
离开家乡，踏上异乡，曾经是很多人的一种无奈之举，在漫长的时间和距离之中，会想念家人，会想念乡音，也会想念乡味。而回到家乡，又怕找不到工作，又怕工资低......如今，各种“害怕”都可以从内心删除，“万人帮企送万岗”真正地把就业岗位送到外出务工人员的心坎上，薪资可以，环境可以，福利可以，各种“可以”凑成了最美好的生活图景。如今，在泗阳，好企业好政策，打动着每一个在外务工人员的心，其实，就业真的不用去远方，家乡就是好地方！
（泗阳县融媒体中心记者/孙亚丽刘鹏飞 编辑/杨艳苏颜全）